Verstärkung für die
Physiotherapie
Wir suchen ab sofort (wie es eben
möglich ist ) eine/n
PhysiotherapeutIn (m/w/d) für min.
25 Wochenstunden.
Wir sind ein Team aus
Ergotherapeuten, Logopäden und
Physiotherapeuten, bei dem
Teamgeist und der Patient im
Mittelpunkt steht.
Die Praxis liegt auf dem Gelände
der Stiftung Anscharhöhe im
grünen Herz von Hamburg-Eppendorf.
Wir suchen eine/n KollegIn
unbefristet für 25-40
Wochenarbeitsstunden (Mo-Fr)
mit Bobath-Zertifikat und/oder
MT-Zert...
Physiotherapie
Wir suchen ab sofort (wie es eben
möglich ist ) eine/n
PhysiotherapeutIn (m/w/d) für min.
25 Wochenstunden.
Wir sind ein Team aus
Ergotherapeuten, Logopäden und
Physiotherapeuten, bei dem
Teamgeist und der Patient im
Mittelpunkt steht.
Die Praxis liegt auf dem Gelände
der Stiftung Anscharhöhe im
grünen Herz von Hamburg-Eppendorf.
Wir suchen eine/n KollegIn
unbefristet für 25-40
Wochenarbeitsstunden (Mo-Fr)
mit Bobath-Zertifikat und/oder
MT-Zert...
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
30.06.2020. Betriebsangehörigkeit 10 Jahre. Nun meine Frage: Wenn zum o.g. Datum den Vertrag aufgehoben wird, soll der Mitarbeiter ganzen Urlaub bekommen (war in diesem Jahr noch nicht im Urlaub) oder nur anteilig, also für Halbes Jahr??? Ich bedanke mich im Voraus!
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Urlaubsanspruch nach Kündigung: Unterschied Kündigung bis zum 30.06 eines Jahres oder später | rexx systems
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tom1350 schrieb:
Anteilig.
Urlaubsanspruch nach Kündigung: Unterschied Kündigung bis zum 30.06 eines Jahres oder später | rexx systems
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Leni C. schrieb:
Urlaub nur für 6 Monate . Wieso sollte er zustehenden Urlaub für Monate bekommen die er nicht mehr da ist ?
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Anonymer Teilnehmer schrieb:
Danke!
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Leni C. schrieb:
Ja natürlich hast du recht . Hab nur eine Meinung geschrieben . Aber man kennt ja die Hintergründe nicht .
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Papa Alpaka schrieb:
Leni, Tom ... im Aufhebungsvertrag haben beide Parteien weitreichende Gestaltungsfreiheit weil's eben keine Kündigung ist ;)
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